Em fevereiro, o SIEMS visitou os profissionais em Enfermagem do Hospital e Maternidade Associação Beneficente de Rio Brilhante. Esta foi a segunda visita neste ano, a primeira ocorreu em janeiro para o lançamento da Campanha Salarial 2014.
O presidente Lazaro Santana e a diretora Mariluce Leão esclareceram dúvidas e enfatizaram aos trabalhadores que na Campanha Salarial 2013 o sindicato conquistou reajuste salarial de 8% – por meio de decisão do Tribunal Regional do Trabalho 24 ª Região – e ainda 5% de adicional de qualificação sobre o salário dos enfermeiros, com pagamentos na folha de janeiro, retroativo desde a data base 1º de maio de 2013.
Sobre a Campanha Salarial 2014 o presidente conclamou a participação de todos para melhores resultados. “Temos representatividade e vamos lutar intensamente por um reajuste digno aos trabalhadores em enfermagem, no entanto, precisamos do apoio e participação da categoria. Juntos, mostraremos nossa força aos representantes patronais, vencendo o descaso e garantindo a valorização profissional. Por isso, faço o convite, junte-se ao seu Sindicato”, destaca Lazaro.
Fonte: Ascom SIEMS
